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职业测评系统

职业测评系统
2007-12-14

  一份不适合自己兴趣的工作,并不能保障你的成功。只有充分地了解自己的人格与能力,结合现实社会,认识自己了解自己,客观的找出自己的一些不足,有针对性地培养和发展自己良好的职业个性,才能最大限度地保障自己事业的成功。“溢海职业能力测评系统”是由职业规划专家基于心理学、行为学、社会学等综合学科原理,结合现实社会,通过对每个人的个人职业素质和职业综合能力的测评,为你提供一套完全适合自身发展方向的职场成功法典,让你在未来的职场世界里自由翱翔。

  适用对象:

  求职人员,在职人员,暂时失业人员,企事业单位的人力资源部门等。

  职业测评的内容:

  “职业能力测评系统”主要包括的有:情商测评、事业心测评、沟通交流能力测评、处理问题能力测评、领导能力测评、创业潜力测评、成功倾向测评、职业选择测评、工作压力测评、工作态度测评、职业满意度测评、人际关系测评等;科学全面的测评,让我们在自身最擅长的职业里获取最成功的职场人生。

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